CONTACT

concept of talent

인재상

concept of talent

인재상

SPECIALITY

전문성으로 WIN

자신의 분야에서 최고가 되기 위해 끊임없이 학습하고 탐구하는 인재

CONFIDENCE

책임감으로 WIN

조직에 신뢰를 주고 가정에는 믿음을 주는 성실한 인재

INITIATIVE

적극성으로 WIN

혁신적인 사고와 열정으로 새로운 가치창출에 도전하는 인재

SPECIALITY

전문성으로 WIN

자신의 분야에서 최고가 되기 위해 끊임없이 학습하고 탐구하는 인재

CONFIDENCE

책임감으로 WIN

조직에 신뢰를 주고 가정에는 믿음을 주는 성실한 인재

INITIATIVE

적극성으로 WIN

혁신적인 사고와 열정으로 새로운 가치창출에 도전하는 인재

Process

전형 프로세스

Process

전형 프로세스

01. 서류접수

지원서의 각 항목에 기재된 내용과 자기소개서를 바탕으로, 지원자가 지원직무와 회사에 적합한 자격, 경험, 열정을 가진 인재인지를 종합적으로 평가합니다.

01. 서류접수

지원서의 각 항목에 기재된 내용과 자기소개서를 바탕으로, 지원자가 지원직무와 회사에 적합한 자격, 경험, 열정을 가진 인재인지를 종합적으로 평가합니다.

02. 1차 실무면접

실제 업무를 수행하기 위한 능력과 열정, 전략적 사고역량, 실무역량 등을 평가하는 1차 면접이 진행됩니다.

02. 1차 실무면접

실제 업무를 수행하기 위한 능력과 열정, 전략적 사고역량, 실무역량 등을 평가하는 1차 면접이 진행됩니다.

03. 2차 임원면접

1차 면접 합격자를 대상으로 이루어지는 심층 면접으로, 미래가능성과 성장가치, 귀사와의 적합성 등을 평가하는 절차입니다. 

면접진행 방식은 CEO와의 면접으로 진행됩니다.

03. 2차 임원면접

1차 면접 합격자를 대상으로 이루어지는 심층 면접으로, 미래가능성과 성장가치, 귀사와의 적합성 등을 평가하는 절차입니다. 

면접진행 방식은 CEO와의 면접으로 진행됩니다.

04. 최종합격

최종 CEO 면접에 따라 입사 여부를 결정하여 개별적으로 통보 드립니다.

04. 최종합격

최종 CEO 면접에 따라 입사 여부를 결정하여 개별적으로 통보 드립니다.